Skip to content

360° Feedback

The art of objectively assessing your employees

Je wilt als leidinggevende het potentieel van jouw medewerkers optimaal benutten, maar je bent nog op zoek naar de juiste methode om talent en verbeterpunten in beeld te brengen.

Door gebruik te maken van 360° Feedback breng je op een eenvoudige en laagdrempelige wijze de (werk)prestaties van jouw medewerkers in beeld. 

In het kort
  • Brengt talent en verbeterpunten in beeld
  • Geeft eenvoudig en laagdrempelig inzicht in huidige (werk)prestaties
  • Te gebruiken als voorbereiding op functionerings- of een beoordelingsgesprek
  • Houd medewerkers gemotiveerd om zichzelf te blijven ontwikkelen
  • Wat levert het op?
  • Werkwijze
  • Praktische info
  • Aanmelden

Het resultaat

De inzet van dit instrument leidt tot:

  • eenvoudig en laagdrempelig inzicht in huidige, individuele prestaties van medewerkers;
     
  • positieve invloed op persoonlijke ontwikkeling medewerkers;
     
  • verbeterde resultaten en sfeer binnen team en/of organisatie.

Onze werkwijze

De 360° Feedback stemmen we graag af op jouw behoeften en wensen.

In een oriënterend gesprek bepalen wij graag samen met jou de werkwijze, de aanpak en de duur. Aan de hand van dit gesprek stellen wij een plan van aanpak en investeringsoverzicht op.

Praktische informatie

  • Duur van het traject

    In overleg.

  • Kosten

    Kosten zijn op aanvraag.

  • Voor wie

    Medewerkers en managers die inzicht willen in hun kwaliteiten en ontwikkelpunten om zo een stap te maken in hun groei en ontwikkeling.

  • Locatie

    In overleg. Bij Solid Sense beschikken we over meerdere representatieve ruimtes in ons pand in Den Haag.

Meer weten over wat we voor je kunnen doen?

Aarzel niet ons te bellen

085 130 34 31

Of laat een bericht achter.

Stuur bericht Bel mij terug